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[미숙한 OK] “덕트 시공” 기술 획득/영어/태국어 OK

ダクト工事スタッフ

[미숙한 OK] “덕트 시공” 기술 획득/영어/태국어 OK
  • 아르바이트
  • 토목 및 건축 / 설비 엔지니어링
  • Kawama　川間 / 치바현
  • 일당 ¥11,000 ～ ¥15,000
  • 일상 회화 수준 (N3 상당)
#체력에 자신있게 #미경험 OK #경험자 우대 #장기 근무 환영 #연수제도 #자격 취득 지원 #복리후생 충실 #유니폼 있음 #활기찬 직장 #가정적인 분위기의 직장 #친절한 직장 #주차장 있음 #간단한 일 #배우기 쉬운 일 #특별한 기술 불필요 #기술 향상 지원 #특수 기술 획득 #일본인 친구를 원한다
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어필 포인트

[업무내용: 덕트 시공이란?]
・건물 내에서 공기를 교환하는 “파이프 (duct)" 를 연결하는 작업입니다.
・레스토랑 부지가 많이 있습니다.
“라이프라인을 지탱해주는 멋진 직업”입니다.

[직장 분위기]
・대통령은 해외 근무 경험이 있으며 영어와 태국어를 약간 구사할 수 있습니다.
・회계 담당자 (회장 부인) 는 태국 출신입니다.외국인의 마음을 이해합니다.

[근무 시간에 대해]
회의 시간: 오전 6시
※사이트 (도쿄 등)
아침 일찍 사무실에서 만나 차를 타고 나갔습니다.
※그래서인지 사이트가 끝나는 대로 집에 갈게요.

정시: 18:00 (사무실로 돌아가는 시간)
※현장이 일찍 완공되면 더 일찍 귀가할 수 있는 날도 있습니다.

[급여]
・일급 11,000엔에서 15,000엔
・180일 동안 아르바이트 계약을 하게 됩니다.
・이후 정규직이 될 수 있는 기회가 있습니다.

[처우 및 혜택]
・집 찾기 지원 가능 (일본 생활에 도움)
・작업복 및 에어컨용 의류 제공 (시원한 옷)
・자격 취득 지원 가능 (근무 중 자격 취득 가능)
・주 2일 휴무 (일요일+다른 날 1개)

[찾는 사람]
・미경험자도 대환영!
・신체 활동이 포함된 일을 좋아하는 사람
・자동차 면허 (운전할 수 있는 사람)

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업무 내용 및 비고

1.전문 기술 습득
“덕트 공사는 퍼즐 같은 재미있는 작업입니다.”
일자리를 얻게 될 거예요.이 기술을 활용하면 저는 미래 어느 곳에서든 일할 수 있어요.


2.편안한 환경 조성
“제 일은 레스토랑에 맛있는 분위기를 조성하는 거예요.”
우리가 없었다면 레스토랑은 음식을 요리할 수 없었을 거예요.아주 중요한 일이에요.

3. 팀워크
“저는 3-4명으로 구성된 팀에서 일하기 때문에 외롭지 않아요.”
이해하지 못하는 부분은 바로 들을 수 있습니다.
정사원 승급가능온라인 인터뷰 OK

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일본어 레벨

일상 회화 수준 (N3 상당)

고용형태

아르바이트

업계 / 업종

토목 및 건축 / 설비 엔지니어링

급요 / 근무 시간

그 외
일당 ¥11,000 ～ ¥15,000
 06:00 AM ~ 06:00 PM

근무 시간

주5일

하루 8 시간부터


일근주 5회 근무고수입

시용 기간

180일
변동 없음

근무지

〒278-0055 치바현 野田市岩名1-27-17 지도보기 Tobu-Noda line / 東武野田線 Kawama　川間 도보 6분

교통비

전액 지급（규정에 따름）

교통비 있음

휴일

일


시간 외 노동

있음

給与昇給基準

포지션 ・그 외

가입 보험

노동 보험(고용 보험, 산재 보험 포함) / 건강 보험(개호 보험 포함) / 후생연금 보험

기타 수당

・제도 있음
・사회보험 있음
・자동차 통근 OK
・바이크 통근 OK


정사원 승급가능온라인 인터뷰 OK
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기타 특전

・시간외 수당
・유급 휴가
・사원등용제도 있음
・승급 있음

환영

미경험 OK경험자 우대장기 근무 환영일본인 친구를 원한다
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재류자격 재류 자격 체크 페이지는 이쪽

일할 수 있는 재류자격을 가지고 계신 분
※게재 기업에 따라 재류 자격에 제한이 있을 수 있습니다.

면접 방법

온라인 면접

직장 환경 / 분위기

많은 연령층

10대
20대
30대
40대

남녀 비율

남성
여성

외국인이 근무하는 비율

적은
많은

영어 또는 모국어를 살릴 수 있는 환경

적은
많은

외국인의 채용 경험

있음
없음

일본어를 쓰는 빈도

적은
많은

그 외

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구인 ID：34450
구인 갱신일：2026/2/13
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