Por que você não usa sua língua nativa enquanto trabalha no Japão? ✨
Pode ser uma ponte entre estrangeiros que querem trabalhar no Japão e empresas que querem contratar estrangeiros!
Há suporte seguro para vistos de engenheiro nacional!
Há um bom bônus 💰
80% dos funcionários são estrangeiros 🌎
[Detalhes do trabalho]
・Recrutamento temporário de pessoal e apoio aos candidatos
・Gestão e acompanhamento de pessoal temporário
・Suporte por e-mail e telefone em japonês e inglês
・Entrada de dados
・Tarefas básicas de PC usando Word e Excel
・Outros trabalhos relacionados ao recrutamento e coordenação de recursos humanos
[Salário]
Salário por hora de 1.300 ienes a 1.400 ienes
★ Despesas reais de transporte pagas ★
[Horário de trabalho]
10:00 ～ 19:00
※Horários de trabalho mais curtos podem ser discutidos
※1 hora de intervalo
[Dia de trabalho]
Segunda a sexta-feira
Trabalhe 4 a 5 dias por semana
Fechado nos finais de semana e feriados
[Elegibilidade]
・Inglês: Nível de negócios
・Japonês: nível N2 de habilidades de comunicação (sem necessidade de qualificação JLPT)
・Conhecimentos básicos de PC (Word · Excel)
◆ É um trabalho que fornece “apoio emocional” para estagiários técnicos indonésios
・Sua habilidade em japonês, idioma indonésio e experiência no próprio Japão serão o material mais reconfortante para os estagiários que virão ao Japão a partir de agora.
・É um trabalho insubstituível em que você pode estar perto de uma ansiedade que só pode ser entendida experimentando as mesmas palavras e posições.
・É uma posição altamente gratificante que fica entre empresas e estagiários, tem um alto grau de contribuição social.
◆ Tratamento e facilidade de trabalho
・Salário mensal de 300.000 ienes ~ (com base na experiência e habilidades)
・Pagamento integral das despesas de transporte (com regulamentos)
・Há um aluguel de carro da empresa, então viajar de carro é OK
・O suporte de aluguel está disponível*Os detalhes do suporte serão fornecidos durante a entrevista
・Almoço, água mineral e café gratuitos
◆ Você pode tirar um dia de folga nos fins de semana e feriados e valorizar sua vida privada
・Como regra geral, um sistema completo de semana de trabalho de dois dias (fechado aos sábados, domingos e feriados)
・Há férias pagas, férias de verão e férias de inverno
*O atendimento aos sábados e domingos pode ocorrer dependendo dos detalhes, pois há traslados para o aeroporto e atendentes do hospital
“Proficiência em inglês necessária, proficiência em japonês não necessária”
Muitos recursos humanos estrangeiros estão ativos [trabalhando em Tóquio] como professor/emprego de conversação em inglês, onde você pode fazer uso do inglês
▼ Status de residência elegível
residentes permanentes
Colonos
Cônjuge japonês
Estude no exterior
Estadia em família
Atividades específicas
▼PONTOS
① Aproveite ao máximo suas habilidades de inglês
Você sempre poderá se comunicar com professores estrangeiros em inglês, para que possa aprimorar suas próprias habilidades em inglês
“Que tipo de eventos os deixariam felizes?”
“Que tipo de currículo deve ser introduzido para desenvolver ainda mais os talentos dos alunos?”
As opiniões de todos são bem-vindas! Estamos ansiosos para receber inscrições de pessoas apaixonadas!
② Crie um ambiente de trabalho confortável!
Porque também valorizamos a contribuição de nossa equipe para a vida rica de nossa equipe,
Preparamos um ambiente onde você pode continuar trabalhando com tranquilidade por muito tempo
Uma vez que descobrimos uma forma satisfatória de trabalhar,
Recebemos muitos comentários da equipe dizendo que é fácil trabalhar ♪
▼ Recursos humanos a serem procurados
・Aqueles que gostam de ser apreciados pelos outros
・Aqueles que podem apresentar opiniões e ideias durante a operação e gestão da escola
・Pessoas que podem trabalhar nas coisas de forma constante
・Aqueles que desejam trabalhar para uma empresa com uma base estável como funcionários em tempo integral
・Aqueles que tiveram a experiência de realizar pacientemente uma coisa
Apoie os estrangeiros que “querem trabalhar” com suas habilidades linguísticas e de comunicação!
Também existe a oportunidade de trabalhar como funcionário em tempo integral no futuro
É um trabalho que apoia o emprego de estrangeiros que procuram trabalho no Japão.
・Suporte de entrevista para candidatos a emprego estrangeiros
・Conselhos sobre currículo/entrevista
・Atender chamadas telefônicas e fazer trabalhos de escritório
・Suporte de interpretação simples em chinês e japonês (somente para aqueles que podem fazer isso)
Aqueles que falam não só japonês, mas também chinês são bem-vindos!
Por que você não ensina inglês para crianças usando sua habilidade e experiência em inglês morando no exterior?
É um trabalho em que você ensina inglês com funcionários internacionais, como canto, dança, rítmica e fonética.
Preparando-se para as aulas
aulas
Arrumando a sala de aula
Gestão de entrada/saída de crianças
etc
Pessoas inexperientes são bem-vindas!
Nenhuma licença ou qualificação de professor é necessária!
Aqueles que têm proficiência em inglês no nível da conversação diária
Nenhuma qualificação é necessária.
Envie seu currículo e histórico de trabalho em japonês e inglês.
Para estrangeiros
Status de residência
devido
nacionalidade
Habilidade japonesa
Por favor, deixe-nos saber
Aqueles que podem estar perto de cada criança para melhorar sua proficiência em inglês são bem-vindos
Há compromissos em tempo integral.
Estrangeiros inexperientes são ativos!
※É um local de trabalho confortável, onde você pode trabalhar bem com cada criança.
※Independentemente do sexo, idade ou tempo de serviço, confiamos o trabalho a pessoas motivadas.
※O sistema de apoio facilita o trabalho de novos contratados e funcionários que criam filhos.
※Você pode trabalhar de forma compatível com a vida privada e familiar.
*As políticas educacionais serão compartilhadas no OJT.