◼ ︎ Conteúdo comercial
・Acompanhamento da loja durante o período de integração (suporte inicial de construção)
・Elaborar e propor estratégias de gestão para restaurantes
・Análise do status da gestão de restaurantes e construção de um roteiro
・Reuniões com clientes
・Preparação e envio de relatórios de desempenho
・Gerenciamento e utilização de dados do cliente
・Marketing digital (LINE, Google)
◼ ︎ Detalhes
Como consultor de restaurantes, meu trabalho é principalmente apoiar reformas gerenciais em restaurantes asiáticos, acompanhando os proprietários de lojas.
Você pode desenvolver as seguintes habilidades e experiências por meio desse trabalho.
・Desafio para negócios responsáveis, como design estratégico e melhoria dos lucros para a gestão de restaurantes
・Experiência em uma série de fluxos de negócios que descobrem problemas em entrevistas com clientes e apresentam soluções
・Trabalhe com uma equipe multinacional para entender e se comunicar com diferentes culturas
・Desenvolva uma carreira como consultor de loja e melhore as habilidades de consultoria
É um ambiente em que você pode obter uma ampla gama de conhecimentos em vendas, marketing e consultoria e aprimorar suas “habilidades de combate comercial”.
Também há muitas oportunidades para estrangeiros que moram no Japão se comunicarem com os clientes em seu “idioma nativo”, para que possam construir uma carreira no Japão com tranquilidade.
◆ Características
Foi lançado em 2016 e agora está em seu 8º ano, e é um negócio que se tornou o principal eixo da empresa.
Ele serve como uma ponte entre talentos globais e empresas japonesas e apoia a construção de organizações que possam competir com o mundo.
Em comparação com o passado, o sistema está em vigor e é uma divisão de negócios que cresceu até o ponto em que se tornou o eixo principal,
Gostaria que todos que se juntassem a nós de agora em diante estimulassem um crescimento ainda mais rápido e respirassem ar fresco nos métodos e organizações de vendas.
◆ Nossa atratividade e recompensas
・Como há um pequeno número de trabalhadores de elite, é possível aumentar o valor de mercado e abrir uma carreira em um ambiente de crescimento onde eles possam trabalhar com discrição.
・Você pode desempenhar um papel ativo como uma posição central liderando uma organização corporativa.
・É um ambiente global em que idiomas como inglês, chinês e coreano circulam. ※Não é necessário ter conhecimentos linguísticos
・É possível contribuir para a revitalização regional e a entrada de negócios.
・Selecionada como a melhor empresa no ranking “Melhores empresas para trabalhar” de 2021.