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Okayamaの正式员工招聘

5条招聘信息

招聘一览表

  • 公司名称: 株式会社大月建材
    工作地点: 冈山县倉敷市
    发布日期: 2026-06-01
    ◆ 这是一家拥有各种施工许可证的通用建筑公司 ・这家公司总部位于冈山县仓敷市,已获得广泛的施工许可,例如完整的土木工程、混凝土工程、铺路工程和供水设施建造。 ・您可以体验工厂、工厂和私人建筑等各种场所。 ★ 仅限持有驾照的人 ★ ◆ 这是一份没有经验就可以开始的工作 ・如果您没有操作重型设备或安装混凝土产品的经验,也可以。 ・在陪同高级员工到现场的同时,您将一点一点地学习工作。还支持获得资格。 ◆ 有宿舍介绍和公司专车交通支持 ・我们可以向正在考虑搬到冈山县的人介绍宿舍。 ・使用公司汽车上下班,汽油费用由公司承担。也可以提供接送服务(需要咨询)。 ◆ 你可以与一个由3到5人组成的团队合作 ・由于我们在一个小团队中工作,所以我们可以立即讨论任何问题。 ・这是一个舒适的工作场所,举办酒会和内部活动。 ◆ 通过在周六和周日休息一天来调整生活节奏 ・节假日是周六和周日。 ・工作时间固定为上午 08:00 至下午 5:00,因此您可以过上有规律的生活方式。
  • 公司名称: 有限会社大三宅自動車サービス工場
    工作地点: 冈山县倉敷市
    发布日期: 2026-05-10
    [欢迎国际学生和特定技能] 欢迎汽车爱好者!从没有经验的工人到经过全面培训的机械师/大型汽车制造商工厂 对于那些热爱汽车和想要找到工作的人来说,这是一个完美的职位。在马自达附属的商用车检验厂, 我们拥有完整的教育体系,例如电子学习、制造商培训和内部培训,因此,即使您没有经验,也可以牢固地学习维护知识和技能。 ▼ 关于所需的日语水平 由于有客户支持和内部沟通,因此 N4 或更高版本更可取。 在这个环境中,您可以在通过培训加入公司后学习维护技术术语。 ▼ 这份工作非常适合这样的人(理想的候选人) ・从没有经验开始:我喜欢汽车,我想找工作,我想跳入维修的世界。 ・长期就业:我想坐下来在一个稳定的社区工作场所工作。 ※需要普通驾照(AT 不限)
  • 公司名称: Katsu Jin Sanyo Branch
    工作地点: 冈山县赤磐市
    发布日期: 2026-05-01
    [餐厅经理候选人] 我真的把它留给那些真正想成长的人 [冈山地区] 我们期待收到那些对当前职业不满意的人的申请 ▼ 符合条件的居留身份 永久居民 定居者 日本配偶 科技/人文知识/国际商务 ▼不错的积分 ・你可以从一开始就接受挑战 ・通过努力,职业发展是可能的 ・许多外国人力资源活跃 ・每年有两次奖金 ・最高通勤补贴为20,000日元/月 ▼福利 健康保险 福利养老金 就业保险 工伤补偿保险 有休育儿假的记录 包含餐食 制服出租 你可以开车上下班(有停车场) ▼ 你要找的人 无需教育背景或食物经验 如果你有灿烂的笑容和热情,你可以发挥积极的作用 ▼ 关于所需的日语水平 [N3] 日常对话沟通是必要的,包括与客户的沟通
  • 公司名称: セブンベッド 株式会社
    工作地点: 冈山县瀬戸内市
    发布日期: 2026-02-20
    ◆ 我有很多休息日而且我的私生活很安全 ・每年有 125 天的休息日。我们通常在周六、周日和公众假期不营业。 ・黄金周、夏季和冬季也有长假,因此您可以珍惜与家人和朋友共度的时光。 ◆ 即使你没有经验,也可以从月薪25万日元开始 ・即使是初次使用的用户也可以获得每月25万日元起的薪水。 ・根据您的辛勤工作和技能,还有机会进一步提高工资。 ◆ 你可以集中精力,独自工作 ・我花更多的时间专注于工作,而不是和周围的人交谈。 ・对于喜欢勤奋地做东西的人来说,这是一份完美的工作。 ◆ 你将学习缝纫机技巧 ・我的前辈会仔细教你如何使用工作中使用的电动缝纫机。 ・即使你没有经验,你也可以学习可以终身使用的缝纫技巧。 ◆ 外国员工很活跃 ・目前,菲律宾国籍的人和其他人在工厂工作良好。 ・这是一个明亮的工作场所,不同国籍的人都可以轻松适应。 ◆ 可以进行宿舍咨询 ・对于那些开始新生活的人,你可以获得关于住在哪里的建议。 ・即使你住得很远,也请随时申请。
  • 公司名称: アデコ株式会社M94
    工作地点: 冈山县高梁市内
    发布日期: 2025-08-13
    请支持疗养院用户的日常生活 ▼ 待寻找的人力资源 ・有护理工作经验的人 ・能沟通的人 ・合作者 ・喜欢老人的人,喜欢护理的人 ▼工资 月薪:160,000 日元及以上 ▼ 以下津贴可用 ・治疗改善津贴:30,000日元 ・治疗改善补助金:6,000 日元 ・住房补贴:15,000日元(使用租用的公司住房时) ・通勤补贴:最高15,000日元(有规定) ・夜班津贴:7,000日元(平均工作4次的晚数) ▼ 有奖励 每年总计 2 个月的价值(在 7 月和 12 月支付) ▼ 有退休津贴制度 2 年或更长时间的服务