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  4. ★ Alto salário por hora de 1500 ienes! ★ Cuidadores experientes são bem-vindos! É um trabalho de enfermagem onde você pode fazer uso de suas qualificações ☆

株式会社ウラノス

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★ Alto salário por hora de 1500 ienes! ★ Cuidadores experientes são bem-vindos! É um trabalho de enfermagem onde você pode fazer uso de suas qualificações ☆

Pessoal de assistência

  • Salário ¥1,400 ~
  • 派遣社員
  • Nível de comunicação diária (Aproximadamente N3)
  • Rokujizo(JR) 六地蔵(JR) Izumi Chuo(Osaka) 和泉中央 Hirakatashi 枚方市 / Osaka

Pontos fortes da empresa

<高齢者施設でのご入所様の日常生活のサポート全般><>

☆ Trabalhe em uma casa de repouso com um ambiente calmo cercado por vegetação natural ☆
☆ Baixa taxa de rotatividade, fácil de trabalhar ♪
☆ Depois do trabalho, você também pode fazer um desvio para pontos turísticos ♪
☆ Vou te ensinar com cuidado, mesmo que você seja inexperiente no trabalho de enfermagem ♪
☆ Vários tratamentos são substanciais ♪
☆ Treinamento de novos funcionários
☆ Treinamento individual


Treinamento de funcionários pela primeira vez concluído: salário por hora de 1400 ienes ~
Treinamento de praticante concluído: Salário por hora 1450 ienes ~
Trabalhadores de enfermagem: salário por hora a partir de 1500 ienes

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Conteúdo do trabalho / observação

☆ Descrição do trabalho ☆
・Assistência com refeições, banho, movimentação, excreção, etc.
・Assistência recreativa
・Limpeza e monitoramento

Saída antecipada das 7:30 às 16:00
Turno diurno das 9:00 às 17:30
Saída tardia das 11:30 às 20:00
Turno noturno das 16:45 às 9:15
Possível promoção para funcionários efetivosTrabalho ImediatoEntrevista on-line

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Nível de japonês

Nível de comunicação diária (Aproximadamente N3)

Tipo de contratação

派遣社員

Indústria / Setor

Saúde, bem-estar e cuidado / Instituição de cuidados

Salário / Horas de trabalho

Pessoal de assistência
Salário ¥1,400 ~
 09:00 AM ~ 05:30 PM

Horas de trabalho

3 dia (s) por semana até o dia 5

A partir de 6 horas por dia


Pagamento semanalSaída do trabalho às 17h00Turno noturnoTurno diurno3 ou 4 vezes por semanaSalário por hora alto

Período de experiência

14 dias
Sem alteração

Local de trabalho

〒553-0006 Osaka オオサカシフクシマクヨシノ大阪市福島区吉野 Mostrar mapa JR-Nara line / JR奈良線 Rokujizo(JR) 六地蔵(JR) Ônibus 10 minuto Semboku Rapid Railway / 泉北高速鉄道 Izumi Chuo(Osaka) 和泉中央 Ônibus 3 minuto Keihan-Main line / 京阪本線 Hirakatashi 枚方市 Ônibus 10 minuto

Despesas de transporte

Valor total pago(Estipulado)

Auxílio-transporte

Folgas

Conforme turnos


2 dias de folga por semanaSistema de escala

Horas extras

Não tem

給与昇給基準

Período de trabalho ・Experiência ・Posição ・Qualificações

Período de contrato

Tem

Seguro

Seguro de trabalho(incluindo seguro de emprego e seguro de compensação do trabalhador) / Seguro de trabalho(incluindo seguro de assistência de enfermagem) / Seguro social

Outros subsídios

・Uniforme exigido
・Seguro incluído
・Permitido ir de carro
・Permitido ir de moto
・Assistência para obtenção de certificado
・Turnos negociáveis


Possível promoção para funcionários efetivosTrabalho ImediatoEntrevista on-line
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Outros benefícios

・Provisão para horas extras
・Licença remunerada
・Subsídio de fim de ano e de ano novo
・Há sistema de funcionário efetivo
・Bônus incluído
・Adicional noturno
・Subsídio para quem apresentar um amigo

Bem vindo

Para quem deseja ter amigos japonesesAmbiente predominantemente femininoPara quem se garante no sorriso
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Status de residência Clique aqui para verificar a página do status de residência

Pessoas com visto sem restrições de trabalho
※Algumas empresas exigem visto apropriado

Método de entrevista

Entrevista on-line

Ambiente de trabalho

Faixa etária predominante

10anos
20anos
30anos
40anos

Proporção de homens e mulheres

Masculino
Feminino

Porcentagem de trabalhadores estrangeiros

Poucos
Muitos

Ambiente onde você possa praticar inglês ou sua língua-mãe

Poucos
Muitos

Experiência em contratar estrangeiros

Tem
Não tem

Frequência de uso da língua japonesa

Poucos
Muitos

Proibido fumar na área interna

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Vamos nos inscrever para 10 empregos! Aqui está o porquê
ID de trabalho:31480
Data da Atualização do Trabalho:2025/11/4
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