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横浜・関内

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NEW ★ Gestão de shopping centers da EC × Recrutamento de pessoal operacional do SNS ★

Equipe de gestão local CE / 梱包

★ Gestão de shopping centers da EC × Recrutamento de pessoal operacional do SNS ★
★ Gestão de shopping centers da EC × Recrutamento de pessoal operacional do SNS ★
★ Gestão de shopping centers da EC × Recrutamento de pessoal operacional do SNS ★
★ Gestão de shopping centers da EC × Recrutamento de pessoal operacional do SNS ★
  • Empregado em tempo parcial
  • Distribuição e varejo / Compras online
  • Kannai 関内 Kannai 関内 / Kanagawa
  • Salário ¥1,300 ~ ¥1,500
  • Nível de negócios (Aproximadamente N2)

Pontos fortes da empresa

“🎥 Vídeo de informações da empresa 🎥
👉 https://youtu.be/cEgJWfsGmz4?si=ptxScyzPi2k2X3xM

★ Gestão de shopping centers da EMC x equipe de embalagem ★

●Conteúdo comercial
・Inserção de dados de produtos a serem exibidos nos shoppings da EC
・Embalagem do produto

● Nós nos concentramos na experiência!
・Aqueles que têm experiência de trabalho em empresas japonesas
・Aqueles que têm experiência em gestão de shopping centers da EC

●Japonês obrigatório

● Temos um histórico de contratação de estrangeiros
Quase metade dos escritórios são administrados por estrangeiros.

● Foco na personalidade
Como mais de 3000 produtos são recebidos e processados por mês, a cooperação com colegas é essencial.
Recebemos aqueles que valorizam o trabalho em equipe e trabalham com seriedade.

★ BOM ARGUMENTO! ★
・Há descontos em produtos de marca
・Roupas e cores de cabelo são gratuitas
・Unhas e piercings gratuitos
・Assistência de almoço disponível
・Pagamento integral das despesas de transporte ※Existem regulamentos internos”

Ver mais ▼

Conteúdo do trabalho / observação

Um neologismo feito pela multiplicação da palavra alemã “grant = shine” pela palavra inglesa “challenge = challenge”.
Esta é a origem do nome da empresa “Grancha Co., Ltd.”
Cada um tem os olhos brilhando, se interessam por várias coisas e enfrentam desafios!
O nome da empresa incorpora esses pensamentos.

Queremos torná-la uma empresa em que todos os envolvidos em nossa empresa possam pensar que foi bom ter a Grancha.
Com isso em mente, gostaria que cada funcionário fizesse [Grants = Shine] e [Challenge = Challenge] todos os dias.

Nenhuma formação ou experiência educacional é necessária em nossa empresa, mas gostaríamos que pessoas com ambição, ganância e tanta paixão viessem.

Por favor, faça pleno uso de suas habilidades.

Grancha Co., Ltd.
Presidente e CEO
Ujiie Katsuyoshi
Possível promoção para funcionários efetivos

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Nível de japonês

Nível de negócios (Aproximadamente N2)

Tipo de contratação

Empregado em tempo parcial

Indústria / Setor

Distribuição e varejo / Compras online

Salário / Horas de trabalho

Equipe de gestão local CE
Salário ¥1,300 ~ ¥1,500
 10:00 AM ~ 07:00 PM
Outros
Salário ¥1,300 ~ ¥1,500
 10:00 AM ~ 07:00 PM

Horas de trabalho

3 dia (s) por semana até o dia 7

A partir de 5.75 horas por dia


3 ou 4 vezes por semana5 vezes por semanaSomente fins de semana

Período de experiência

90 dias
Pagamento por hora durante o período de experiência: ¥1,300

Local de trabalho

〒231-0012 Kanagawa 横浜市中区相生町3-56-1 KDX横浜関内ビル13階 Mostrar mapa JR-Keihin Tohoku/Negishi line / JR京浜東北・根岸線 Kannai 関内 Caminhando 10 minuto Yokohama City Subway-Blue line / 横浜市営地下鉄ブルーライン Kannai 関内 Caminhando 10 minuto
※O local da entrevista e o local de trabalho podem ser diferentes.Uma vez confirmada sua entrevista, enviaremos o local da entrevista por e-mail.

Despesas de transporte

Valor total pago(Estipulado)

Auxílio-transporte

Folgas

Segunda / Terça / Quarta / Quinta / Sexta / Sábado / Domingo / Feriados nacionais / Conforme turnos


Folgas aos fins de semana2 dias de folga por semana

Horas extras

Não tem Sem hora-extra

給与昇給基準

Experiência ・Posição

Seguro

Seguro de trabalho(incluindo seguro de emprego e seguro de compensação do trabalhador) / Seguro de trabalho(incluindo seguro de assistência de enfermagem) / Seguro social

Outros subsídios

・Desconto para funcionários


Possível promoção para funcionários efetivos
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Outros benefícios

・Há sistema de funcionário efetivo

Bem vindo

Ambiente predominantemente femininoPreferência para pessoas com experiênciaFalantes de inglês são bem-vindosFalantes de chinês são bem-vindosFalantes de coreano são bem-vindos
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Status de residência Clique aqui para verificar a página do status de residência

Pessoas com visto sem restrições de trabalho
※Algumas empresas exigem visto apropriado

Método de entrevista

Entrevista Direta

Ambiente de trabalho

Faixa etária predominante

10anos
20anos
30anos
40anos

Proporção de homens e mulheres

Masculino
Feminino

Porcentagem de trabalhadores estrangeiros

Poucos
Muitos

Ambiente onde você possa praticar inglês ou sua língua-mãe

Poucos
Muitos

Experiência em contratar estrangeiros

Tem
Não tem

Frequência de uso da língua japonesa

Poucos
Muitos

Proibido fumar na área interna

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Vamos nos inscrever para 10 empregos! Aqui está o porquê
ID de trabalho:35839
Data da Atualização do Trabalho:2026/6/10
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