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NEW [全国] 主要电信运营商的商店运营/移动销售人员（有全职员工晋升制度）

销售

[全国] 主要电信运营商的商店运营/移动销售人员（有全职员工晋升制度）
  • 合同员工
  • 信息技术、通讯和互联网 / 与电信相关的
  • Osaka Namba　大阪難波 / 大阪府
  • 月薪 ¥231,500 ～
  • 商务会话级别（相当于N2）
#有聘用外籍员工的记录
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优势

每年休假 123 天：每年都有充足的假期，因此您可以珍惜工作与生活的平衡。

全职就业机会：每年，都有许多合同员工挑战全职员工晋升制度，并取得了进步。

减少加班时间：平均每月加班时间约为10小时，这使其成为一个强调工作效率的环境。

从没有经验到专业人士：当你加入公司时，我们有一个培训体系，所以即使你没有专业知识，你也可以放心地开始。

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工作内容、备注

※工作地点和工作时间因商店而异※

[职位描述]
销售智能手机和平板电脑等移动设备。
行政程序，例如新合同、模型变更、计划变更等
有关各种产品和服务（光纤线路、支付应用程序等）的信息。
一般客户服务工作，例如操作方法说明和售后支持。

[申请要求]
比高中毕业生受过更高的教育。
那些每周可以工作5天的人，包括周末和节假日（由于轮班制度）。
一个重视与客户沟通并能真诚回应的人。
可转正

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日语水平

商务会话级别（相当于N2）

雇用形式

合同员工

行业 / 业种

信息技术、通讯和互联网 / 与电信相关的

工资 / 工作时间

其他
月薪 ¥231,500 ～
 09:00 AM ~ 06:00 PM

工作时间

每周5天

1天 8 时间以上


试用期

无

工作地点

〒556-0005 大阪府 大阪市浪速区日本橋 显示地图 Kintetsu-Nara line / 近鉄奈良線 Osaka Namba　大阪難波 徒步 10分

交通费

全额支付（有规定）

休假日

轮班制


规定时间外的工作

有

契約期間の定め

有

参加保险

劳动保险（包含雇佣保险、劳动灾害保险） / 健康保险（包含看护保险） / 厚生年金保险

在留资格 单击此处确认在留资格

拥有可以工作的在留资格的人
※根据刊登企业的不同，在留资格有可能会有限制。

面试方法

在线面试

职场环境 / 氛围

许多年龄层

10年龄
20年龄
30年龄
40年龄

男女比率

男性
女性

外国人工作的比率

少
多

可灵活运用英语或母语的环境

少
多

外国人的录用经验

有
无

使用日语的频率

少
多

室内禁止吸烟

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招聘 ID：34138
招聘更新时间：2026/1/20
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