Thiếu kinh nghiệm OK! Bảo dưỡng máy nhà máy thực phẩm | 1 ngày một tuần ~ OK · có trợ cấp lái xe

Đây là một công việc bảo trì và vệ sinh máy móc nhà máy thực phẩm có thể được bắt đầu một cách an tâm ngay cả khi bạn chưa có kinh nghiệm.
[Sagamihara] Bạn có thể làm việc từ 1 ngày một tuần và bạn có thể cân bằng tốt công việc gấp đôi!

▼ĐIỂM TỐT
・ Có hệ thống thăng chức nhân viên
Ngay cả khi bạn bắt đầu với một công việc bán thời gian, bạn có thể đặt mục tiêu trở thành một nhân viên toàn thời gian trong tương lai.
・ Có phụ cấp lái xe
Một khoản trợ cấp lái xe riêng sẽ được trả cho những người có bằng lái xe thông thường và có thể giúp lái xe
・ Có thể đi lại bằng ô tô/xe máy
Cả đi lại bằng ô tô (thương lượng) và đi lại bằng xe máy đều được hỗ trợ.
・ 1 ngày một tuần ~ OK, công việc kép được chào đón
・ Hướng dẫn cẩn thận từ sự thiếu kinh nghiệm

▼ Giới thiệu về trình độ tiếng Nhật yêu cầu
Vì nhóm thực hiện kiểm tra an toàn và trao đổi công việc với nhân viên và nhân viên tại địa điểm,
Yêu cầu trình độ trò chuyện hàng ngày (xấp xỉ: Bài kiểm tra năng lực tiếng Nhật N3 tương đương hoặc cao hơn).

Loại công việc: Thợ máy và dọn dẹp nhà máy thực phẩm

[Công việc được giao phó cho bạn]
・ Bảo trì và sửa chữa máy móc sản xuất trong nhà máy thực phẩm (sửa chữa băng tải sản xuất, điều chỉnh các bộ phận, v.v.)
・ Công việc vệ sinh trong các nhà máy thực phẩm (làm sạch lò nướng, vệ sinh điều hòa không khí, lau sàn)

〈Cụ thể〉
Nhiều nhà máy thực phẩm ở các tỉnh Kanagawa và Yamanashi nằm trong khuôn viên.
Về cơ bản, chúng tôi gặp nhau tại trụ sở chính (Sagamihara-shi), lên xe của công ty và đi đến địa điểm

▼ Lưu lượng hàng ngày (ví dụ)
08:00 Họp tại trụ sở chính → di chuyển đến địa điểm bằng ô tô → công việc bảo trì/dọn dẹp → giải thể sau khi hoàn thành công việc (thay đổi do ca làm từ ~ 22:00)

▼ Về thăng tiến nghề nghiệp
Bắt đầu với một công việc bán thời gian, cũng có thể được thăng chức thành nhân viên toàn thời gian trong tương lai (có một hệ thống thăng chức nhân viên toàn thời gian).

Sau khi nộp đơn, hãy kiểm tra video (sơ yếu lý lịch nói), trao đổi tin nhắn và điều chỉnh lịch phỏng vấn.
Ngoài các chuyến thăm tại chỗ, các cuộc phỏng vấn trực tuyến cũng có thể thực hiện được (bạn cũng có thể thảo luận về quy trình hai bước là nói chuyện trực tuyến đầu tiên và sau đó đến văn phòng).
Có chế độ cân nhắc lên nhân viên chính thức